江临早这三句话说完，仓库里面议论纷纷起来。
稍微清醒一点有脑子的员工，从第一句就已经听出了江临早的含义，意思是他早就知道这次的罢工行动是有人做煽动。
但是因为这个罢工行动的出现，江临早又确实是在认真的了解大家的需求。
而第三句话，无疑是给大家敲响了警钟，也是做了最后的警告。
在这个时代，准确来说在任何时代，打包工人都不是什么稀缺的工种。
不过江临早不知道该佩服刘经理的号召力，还是佩服这仓库里的凝聚力，这群人居然毫无异议的集体同意罢工。
就在大家沉默的片刻中，刘经理脑子飞速运转，想着到底应该怎么回应江临早的质问。
因为被指出自己工资一直都比大家高，所以加薪对自己来说只是加价不加量。
但是他也不可能那么伟大，说这次的罢工运动是为了大家，自己不加薪是不可能的。
“我们已经打听过了，外面有些做电商的仓库打包都是按照件数来给钱的，我们没有要求你们给我们那么大订单量的价格，我们只是想加一点薪资而已。”
江临早回头看了一眼王淑兰，低头跟她耳语了两句，确认了仓库里的薪资其实已经算是超过了其他电商的水平。
因为这里的员工有很多都是从玻璃厂里调出来的，玻璃厂的工资本身就相对整个壶城的打包员工都高了。
如今在江临早眼里看，他们能说出“没有要求”“只是想”这样的话语，无疑是有点人心不足蛇吞象。
“那你们想要按照计件来算工资吗？”
江临早冷淡的问出这句话，那刘经理却是急了，因为他之前跟员工说过不会用计件的方式。
因为大家都心知肚明，计件的模式其实对一些手速慢的员工没有好处，其次是都用计件的模式了，意味着很有可能会随时更替员工。
“我们不是这个意思，我们只是想在现在的工资基础上再多加一些。”
刘经理语气缓和了下来，可是这就轮到江临早开演了。
江临早扭过头看向王淑兰，又看了看身后坐着的打包员工们。
“妈，我突然觉得刚刚刘经理的提议很好，我们为什么不用计件的形式呢，你看，虽然我们现在的订单量多，但是谁做生意又一定能保证万古长青呢？要是到时候订单量少，还不用发那么多工资！”
江临早这话声音洪亮，正好够整个仓库的人听到。
可这话一出，却是让下面的人紧张了起来，甚至有些人已经站了起来。
月薪固定向来都是最稳定的，谁又会希望自己有一顿没一顿波动很大呢？
王淑兰配合着江临早若有所思的点点头，这下换作刘经理急了。
“老板，你知道我们不是那个意思！”
江临早回过头瞪了他一眼，又扫向那群人，眼中露出寒意，脸上的表情又垮了下来。
“据我所知，我们的工资对比其他地方已经算是高的，我不知道你们是听了哪里的谗言搞了这场罢工，但是我们的成本控制是一开始就计算好的，我们已经尽力给大家最好的福利了，包括年终奖我们也没有亏待过大家，要是有人实在不满意，我们随时欢迎离开！”
江临早对着大家威慑着，王淑兰看着面前的儿子，不知道为什么感觉他身上已经诞生了一种上位者的气息。
“可是……”
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